Capacitação para Empregabilidade
O projeto visa capacitar jovens a partir de 18 anos ingressantes no Exército Brasileiro para o mercado de trabalho. O foco principal é o desenvolvimento de competências técnicas e, prioritariamente, comportamentais — principal causa de demissões no país.
Destaques do programa:
- Conteúdo: Planejamento de carreira, habilidades interpessoais, organização, disciplina, elaboração de currículo e orientação para entrevistas.
- Novidade: Inclusão de redação técnica e língua portuguesa para melhorar a comunicação escrita.
- Formato: 12 encontros (semanais ou quinzenais) realizados nas unidades do Sesc, adaptados ao ritmo de aprendizado dos alunos.
O objetivo central é fornecer subsídios para que o jovem não apenas conquiste um emprego, mas mantenha sua empregabilidade a longo prazo.
